Die Verhandlungspartner Gewerkschaft öffentlicher Dienst (GÖD) und Dachverband der Universitäten haben sich heute, Montag, auf einen Gehaltsabschluss für die Kollektivvertragsbediensteten der Universitäten geeinigt. Die Monatsentgelte werden rückwirkend per 1. Jänner 2012 für das Jahr 2012 um 3 Prozent, die Zulagen … Weiterlesen →

Warum ziehen sich die Verhandlungen über Änderungen im Kollektivvertrag (KV) für JournalistInnen in die Länge? Antwort und Analyse aus Sicht der Gewerkschaft. “Journalismus ist kein Gewerbe”: Das ist die kurze Antwort auf die eingangs gestellt Frage, weshalb sich die Verhandlungen über Änderungen des JournalistInnen-KV in die Länge ziehen. Die Erläuterung bedarf einer Reise durch die [...]

betriebsräte österreichischer universitäten wissenschaftliches & künstlerisches personal An die Österreichische Universitätenkonferenz                          Wien, 25. November 2011 Sehr geehrte Damen und Herren!    Die Betriebsräte des wissenschaftlichen und künstlerischen Personals aller österreichischen Universitäten fordern die Rektorinnen und Rektoren auf, einen Gehaltsabschluss für … Weiterlesen →

Der Betriebsrat der Metro Cash&Carry weist auf eine weitere Perversion unserer ökonomisierten Selbstausbeutungsgesellschaft hin: eventmäßig organisierte Castings von Unternehmen, um Lehrlinge auszusieben. Ein Artikel in der Sommerausgabe der Arbeit&Wirtschaft: „Neben dem Mangel an betrieblichen Ausbildungsplätzen und den steigenden Anforderungen an die jugendlichen BewerberInnen, weist Gotthartsleitner von der GPA-djp-Jugend zum Thema Cas­tings noch auf weitere Schattenseiten, [...]

Der Soziologe Bruno Cattero hat beim Task 04 zu “Transnationale Arbeit und Vernetzung im EBR” den Vormittag des zweiten Tages bestritten und da unter dem Titel “Italienisch Lernen” einen grundlegenden Input zu Kultur und Geschichte sowie unterschiedlichen Grundlagen der industriellen Arbeitsbeziehungen und der Gewerkschaften in Italien gegenüber dem deutschsprachigen Raum gegeben. Für viele Teilnehmerinnen und Teilnehmer [...]

Interview. Karl Proyer, Chefverhandler der GPA-djp für die Angestellten in der Metallindustrie, über die gescheiterten Arbeitszeitverhandlungen und die aktuellen Herausforderungen in der Kollektivvertragspolitik. — KOMPETENZ: Die Arbeitgeber sagen, der gute Abschluss bei der Herbstlohnrunde in der Metallindustrie sei nur deshalb möglich gewesen, weil damals auch das Arbeitszeitpaket vereinbart worden sei. Proyer: Das ist Unsinn! Die Arbeitgeber lassen hier [...] Related posts:

1. KV-Verhandlungen mit Vernunft
2. Das Klima wird rauer
3. Lohn- und Gehaltsrunden 2009: Verantwortung und Stabilität

Arbeitsrecht. SchülerInnen und StudentInnen arbeiten in den Ferien, um Geld zu verdienen und Praxis zu sammeln. Es braucht aber klare Regelungen rund um die Ferialjobs. Denn auch hier gilt: Vertrag, Entlohnung und Sozialversicherung müssen stimmen! — Gute Sommerjobs sind rar. Dennoch ist es nicht ratsam, für „die Ehre und Gottes Lohn“ zu arbeiten. Wer sich für einen [...] No related posts.

Fangen wir den Mai Rückblick zu unserer ArbeitnehmerInnen seitigen Blogosphäre mit dem 1.Mai an, klar, oder?: Das ist ein schönes Stück Geschichte, dass uns der Betriebsrat der Metro Cash & Carry ausgegraben hat. Aus einem Flugblatt zum 1. Mai 1890: „Arbeitszeitverkürzung: 8 Stunden Arbeit – 8 Stunden Muße – 8 Stunden Schlaf“ (inklusive Video): „1. [...]

Soziale Sicherheit. Der Beschluss für die Mindestsicherung war keine 24 Stunden alt, schon wurden erste Töne laut, ob sich Arbeiten dann überhaupt noch auszahlt – eine Frage, die sich bei genauer Betrachtung von selbst beantwortet. — Vielleicht waren es Begriffe wie die “soziale Hängematte”, oder die jahrelange Diskussion, die dem Beschluss vorausgegangen war, oder auch die leicht [...] Related posts:

1. Kompromiss bei Mindestsicherung
2. Bessere Absicherung für Arbeitslose notwendig

Der Betriebsrat von AustroPort hat in zwei Artikeln darauf hingewiesen und durchgespielt, dass sich „Schichtpläne Online Bewerten“ lassen, mit einem Online-Tool der ‘Initiative Neue Qualität der Arbeit‘. Und er ist zu jedeer Menge interessanter Ergebnisse gekommen. Hier aus dem Teil 2: „Eingegeben wurden die Daten eines Teilzeitmitarbeiters von Austroport (30 Stunden/Woche), der bewertete  Zeitraum beträgt [...]

Die Gewerkschafterin berichtet davon, wie US-Unternehmen gegen Gewerkschaftsrechte ins Feld ziehen: „Die aktuell in den USA geltenden Arbeitsgesetze erlauben es den Firmen, MitarbeiterInnen, die sich als Gewerkschaftsmitglieder deklarieren, fristlos zu entlassen und vor Abstimmungen über die gewerkschaftliche Organisation im Betrieb Antigewerkschaftskampagnen zur Einschüchterung der Beschäftigten durchzuführen. [..] Ein neues Gesetz – der Employee Free Choice [...]

25.000 TeilnehmerInnen aus ganz Österreich sind es geworden. Von 15.000 spricht die Polizei. Klar übrigens, dass ich da viele bekannte Gesichter gesehen habe. und gleichzeitig waren da so viele, dass ich sicher nicht alle getroffen habe, die heute dabei waren. Wer war dabei? Berichte von den KV-Verhandlungsrunden Die Berichte von den KollektivvertragsverhandlerInnen, die Stimmungsberichte aus [...]